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招賢納士
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社會(huì )招聘
SOCIAL RECRUITMENT
為每一位員工提供廣闊的發(fā)展舞臺,清晰明確的人才發(fā)展通道,鼓舞人心的人才激勵機制,豐富多樣的人才培養項目,助力員工快速成長(cháng)發(fā)展。
生產(chǎn)課級主管 機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi) 越南 本科及以上 2021.10.21
任職條件
  1. 1.本科及以上學(xué)歷,機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi);
  2. 2.三年以上生產(chǎn)金屬類(lèi)管理經(jīng)驗,輪轂行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
  3. 3.具大型企業(yè)多個(gè)工廠(chǎng)工作協(xié)調經(jīng)驗優(yōu)先考慮.
崗位職責
  1. 1.負責工廠(chǎng)的的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)協(xié)調、人員管理;
  2. 2.生產(chǎn)成本的管控;
  3. 3.車(chē)間6S等日常管理工作;
  4. 4.領(lǐng)導交辦的其他事項。
投遞簡(jiǎn)歷
生產(chǎn)課級主管 機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi) 廈門(mén)同安 本科及以上 2021.10.21
任職條件
  1. 1.本科及以上學(xué)歷,機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi);
  2. 2.三年以上生產(chǎn)金屬類(lèi)管理經(jīng)驗,輪轂行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
  3. 3.具大型企業(yè)多個(gè)工廠(chǎng)工作協(xié)調經(jīng)驗優(yōu)先考慮.
崗位職責
  1. 1.負責工廠(chǎng)的的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)協(xié)調、人員管理;
  2. 2.生產(chǎn)成本的管控;
  3. 3.車(chē)間6S等日常管理工作;
  4. 4.領(lǐng)導交辦的其他事項。
投遞簡(jiǎn)歷
生產(chǎn)課級主管 機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi) 廈門(mén)杏林 本科及以上 2021.10.21
任職條件
  1. 1.本科及以上學(xué)歷,機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi);
  2. 2.三年以上生產(chǎn)金屬類(lèi)管理經(jīng)驗,輪轂行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
  3. 3.具大型企業(yè)多個(gè)工廠(chǎng)工作協(xié)調經(jīng)驗優(yōu)先考慮.
崗位職責
  1. 1.負責工廠(chǎng)的的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)協(xié)調、人員管理;
  2. 2.生產(chǎn)成本的管控;
  3. 3.車(chē)間6S等日常管理工作;
  4. 4.領(lǐng)導交辦的其他事項。
投遞簡(jiǎn)歷
生產(chǎn)課級主管 機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi) 河北 本科及以上 2021.07.27
任職條件
  1. 1.本科及以上學(xué)歷,機械類(lèi)、車(chē)輛工程類(lèi)、材料成型類(lèi)、模具類(lèi)、熱處理類(lèi)等相關(guān)工科類(lèi);
  2. 2.三年以上生產(chǎn)金屬類(lèi)管理經(jīng)驗,輪轂行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
  3. 3.具大型企業(yè)多個(gè)工廠(chǎng)工作協(xié)調經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
崗位職責
  1. 1.負責工廠(chǎng)的的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)協(xié)調、人員管理;
  2. 2.生產(chǎn)成本的管控;
  3. 3.車(chē)間6S等日常管理工作;
  4. 4.領(lǐng)導交辦的其他事項。
投遞簡(jiǎn)歷
人事副經(jīng)理 人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè) 廈門(mén)杏林 本科及以上 2021.07.27
任職條件
  1. 1.本科以上人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè);
  2. 2.5年以上集團公司人力資源管理經(jīng)驗,制造業(yè)優(yōu)先;
  3. 3.對人力資源戰略規劃,員工招聘,培訓、勞動(dòng)關(guān)系、薪酬福利,績(jì)效激勵考核及員工培訓人才梯隊培養等各模塊都有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗;
  4. 4.熟悉國家相應的法律法規及對各項勞動(dòng)法規政策程序熟悉有實(shí)際操作經(jīng)驗;
  5. 5.具備團隊領(lǐng)導能力管理能力及決策能力;
  6. 6.有較強的學(xué)習、溝通、協(xié)調能力,責任心,事業(yè)心強。
投遞簡(jiǎn)歷
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